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Nachwuchsförderung für die Baubranche: „Azubis gewinnen — Zuwanderung nutzen“

Kleine und mittelständische Unternehmen aus der Baubranche klagen oft über unbesetzte Lehrstellen. Gleichzeitig haben viele junge Menschen mit Migrationshintergrund Probleme, einen Ausbildungsplatz zu finden. Dazu zählen sowohl in Deutschland aufgewachsene als auch neu zugewanderte junge Menschen.

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